人力資源部經理
職位名稱:人力資源部經理
管轄人數:2人
工作內容:
1.編制公司人力資源規劃。
2.負責選拔、配置分公司中層管理人員。
3.組織公司人員招聘。
4.辦理員工人事變動事宜。
5.建立健全公司人力資源管理制度。
6.編制工資計劃;核定分公司工資總額,審查分公司工資管理制度。
7.做好勞動合同的簽訂和管理工作,協商解決勞動糾紛,代表公司進行勞動訴訟。
8.制訂員工培訓計劃,組織技能考核鑒定和崗位培訓工作。
9.負責公司考勤管理。
10.制訂公司考核制度,定期進和員工考核。
11.負責人力資源管理信息系統的建立,為公司人力資源管理決策提供依據。
12.負責公司專業技術職務的評聘工作。
13.完成上級主管交辦的其他工作。