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人力資源績效考核指標——KPI
發布日期: 2015-03-06 09:12:33   
    

序號
指標類型
考核目標
具體指標
指標說明
數據來源
指標定義/計算公式
考核周期
范圍
權重
1
財務類
費用和成本控制
部門費用預算達成率
當年部門實際發生費用與預算費用的比例(以財務部下發的費用預算表為準)
部門費用實際及預算資料
(實際部門費用/計劃費用)*100%
 
 
 
2
 
 
薪資總量預算安排達成率
當年人工總成本實際發生金額占人工總成本預算的比例
薪資費用實際及預算資料
(實際發生成本/計劃成本)*100%
 
 
 
3
 
 
招聘費用預算達成率
當年實際發生招聘費用與預算費用的比例
招聘費用實際及預算資料
(實際發生費用/計劃費用)*100%
 
 
 
4
 
 
培訓費用預算達成率
當年實際發生培訓費用與預算費用的比例
培訓費用實際及預算資料
(實際發生費用/計劃費用)*100%
 
 
 
5
客戶類
員工滿意度
員工滿意度
員工對公司人力資源制度的滿意度
員工滿意度調查
對員工進行滿意度調查的算術平均值
 
 
 
6
內部營運類
制度建設
制度和流程的書面化比率
書面化的制度和流程所占的百分比
需要書面化的制度和流程數量
(已書面化的制度和流程/需要書面化的制度和流程)*100%
 
 
 




    
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——績效考核


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